Karriere bei Südhannover

Südhannover ist ein Unternehmen der Voets Gruppe. Die Voets Gruppe mit ihren 22 Standorten zählt zu den größten deutschen Automobil-Handelsbetrieben und bietet Ihnen mit ihrer nahezu 100-jährigen Tradition und Kompetenz eine gute Basis für Ihren beruflichen Erfolg! Mit über 1.450 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen agieren wir in Niedersachsen und Sachsen-Anhalt als Partner des Volkswagen Konzerns, für die Marken Volkswagen, Volkswagen Nutzfahrzeuge, Audi, ŠKODA, SEAT, CUPRA und Porsche. Wir verstehen uns als kompetenten Dienstleister und Ansprechpartner unserer Kunden rund um das Automobil und sind für die sich wandelnden Mobilitätsansprüche, wie beispielsweise die Elektromobilität, bestens aufgestellt.

Die Südhannover Gruppe hat die Weichen für eine erfolgreiche Zukunft gestellt. In unseren Autohäusern Volkswagen Zentrum Göttingen, Audi Zentrum Göttingen und ŠKODA Automarkt beschäftigen wir ca. 300 Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen und sind weiter auf Wachstumskurs. Deshalb suchen wir noch mehr Menschen, die an unserem gemeinsamen Erfolg mitarbeiten.

Entscheide Dich für die Autohaus Südhannover Gruppe. Wir bieten Dir ein zukunftsorientiertes Betätigungsfeld, leistungsgerechte Entlohnung und ein gutes Arbeitsklima in einer Unternehmensgruppe mit ausgezeichneten Perspektiven.

Du suchst beispielsweise einen Ausbildungsplatz als KFZ-Mechatroniker mit dem Schwerpunkt System- und Hochvolttechnik (m/w/d) oder als Automobilkaufmann (m/w/d)? Bewirb Dich jetzt unter bewerbung@suedhannover-gruppe.de und sichere Dir jetzt Deinen Ausbildungsplatz!

Südhannover bietet Ihnen die Chance, den Weg in das neue automobile Zeitalter aktiv mitzugestalten. Wir sind ein modernes und vielfältiges Unternehmen mit spannenden und abwechslungsreichen Tätigkeitsfeldern. Entsprechend vielfältig sind auch die Möglichkeiten und Perspektiven für Bewerber und Bewerberinnen: Vom Serviceassistenten über den Kfz-Mechatroniker bis zum Kundenberater findet hier jeder die Basis für seinen beruflichen Erfolg entsprechend seiner persönlichen Talente und Fähigkeiten. Die Automobilbranche befindet sich im Wandel und steht vor großen Veränderungen. Wenn Sie diesen Veränderungsprozess aktiv mitgestalten möchten, haben Sie in unseren Autohäusern sehr gute Voraussetzungen.

Südhannover steht für ein respektvolles Miteinander auf Augenhöhe. Wir haben eine Unternehmenskultur geschaffen, die berufliche Freiräume bietet und persönliche Kompetenzen in den jeweiligen Bereichen fördert. Eine Kultur der Wertschätzung und des Vertrauens, die auf einem konstruktiven Umgang mit Fehlern basiert und innovatives Denken fördert. Es ist ein Prozess, eine Intention, an der wir uns immer wieder orientieren und neu ausrichten.

Bei Südhannover muss niemand auf der Stelle treten. Fortbildung ist in vielen Bereichen nicht nur erwünscht, sondern schlichtweg auch erforderlich, um mit den technischen Entwicklungen am Markt schritthalten zu können. Das fachliche Know How eines jeden Einzelnen muss dem Wandel und den veränderten Technologien und Rahmenbedingungen gerecht werden. Unsere Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen werden intern wie auch extern durch die vertretenen Marken des Volkswagen Konzerns regelmäßig geschult und weitergebildet. Aufstiegschancen bieten sich bei entsprechenden Leistungen und Fähigkeiten. Heute befinden sich ehemalige Auszubildende in Führungspositionen.